Traineeship CDD Analist

Je kent het wel. Je wilt een iPhone 12 kopen via Marktplaats. De foto’s zien er goed uit, maar de prijs is te laag en de verkoper wil alleen via mail contact. In zulke situaties wil je weten met wie je te maken hebt. Net zoals banken willen weten wie hun klanten zijn. En dat is waar jouw precieze en kritische blik voor nodig is. In het traineeship CDD Analist spit je dossiers door tot geen financieel geheim zich er meer in kan verschuilen en jouw opdrachtgever volledig Wwft-proof is!

Wie ben jij als trainee Compliance/CDD?

• (Bijna) hbo of wo afgestudeerd en starter op de arbeidsmarkt
• Gericht op professionele en persoonlijke ontwikkeling
• Secuur, onderzoekend, integer
• Flexibel inzetbaar én enthousiast over detachering
• Woonachtig in de Randstad of reisbereid naar de Randstad, want daar zitten onze opdrachtgevers!

Wat biedt Talent&Pro?

• Maandsalaris (inclusief 8% vakantiegeld) van €2.972,- i.c.m. eigen vervoer of €2.747,- mét leaseauto (en zonder eigen bijdrage)
• Een flexibel mobiliteitsbudget afgestemd op jouw vervoersvoorkeuren: leaseauto of fiets, NS Businesscard, deelscooter of €225,- bruto vergoeding! Tussentijds switchen mogelijk!
• Een verhoging van het bruto maandsalaris van maximaal €325,- na jaar 1 en €433,- na jaar 2 én jaarlijks (inclusief 8.33% vakantiegeld)
• Direct een vast contract én 27 vakantiedagen
• Een eigen Career Coach en onbeperkt budget voor opleidingen, trainingen, bijscholing voor jouw ontwikkeling!
• De tofste opdrachten bij toonaangevende organisaties als ABN AMRO, Rabobank en KPMG

DE UITDAGING

Het Customer Due Diligence traineeship bestaat uit een aantal vaste onderdelen:

• Iedere maand kan je beginnen met het beste onboarding programma van Nederland! Solliciteer nu en start met het Talent&Pro onboardingsprogramma bijvoorbeeld op 15 november, 6 december of 13 december 2024!
• In korte tijd veel relevante werkervaring opdoen bij aansprekende namen binnen en buiten de financiële dienstverlening als Fraudespecialist, CDD Analist of Compliance Officer
• Doorlopend vaardigheidstrainingen, vakinhoudelijke opleidingen zoals Wft’s en leergang bestrijding witwassen

WERKEN MET DE WET TER VOORKOMING VAN WITWASSEN EN FINANCIEREN VAN TERRORISME (WWFT)

In het CDD-traineeship ben jij als young professional constant alert op veranderingen in wet- en regelgeving binnen de financiële/bancaire wereld. Dit dynamische proces vindt plaats bij vooraanstaande organisaties zoals de Volksbank, ING en ABN AMRO. Met grondig onderzoek beoordeel jij de integriteit van zowel nieuwe als bestaande klanten. Bovendien biedt dit traineeship mogelijkheden om jouw talenten te benutten bij gerenommeerde bedrijven als KPMG, Alfam en Deloitte. Je dompelt je onder in de wereld van de Wwft (Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme) en voert gedetailleerde controles uit op zowel zakelijke als particuliere klantgegevens.

SPECIALISEREN IN KLANTONDERZOEK
Als trainee ben jij verantwoordelijk voor het onderzoeken van de risico's die banken lopen met betrekking tot elke klant, om onnodige kosten en imagoschade te voorkomen. Je adviseert of het veilig en verantwoord is om zaken te doen met een klant, en je rapporteert je bevindingen in een klantrapport. Je bent gepassioneerd over het ontdekken van losse eindjes en het verbinden ervan, en hiermee zorg je ervoor dat banken met een gerust hart hun kernactiviteiten kunnen uitvoeren: geld op een legale manier laten rollen!

OPLEIDINGEN EN VAARDIGHEIDSTRAININGEN IN HET TRAINEESHIP COMPLIANCE/CDD
Naast deze onderzoekende werkzaamheden behaal je in ons CDD-traineeship diverse Wft-diploma's en ga je aan de slag met LEAN en zakelijke communicatie. Jouw People Manager staat altijd achter de schermen klaar voor coaching, waarbij jullie samen werken aan jouw persoonlijke en professionele doelen. Door de combinatie van leren en werken word je voorbereid op een professionele rol en groei je van junior trainee Compliance/CDD naar functies zoals CDD-analist, fraudespecialist, KYC-analist (Know Your Customer) en Compliance Officer. In samenwerking met jouw People Manager geef je vorm aan jouw eigen talentprogramma en volg je de opleidingen die nodig zijn om de young professional te worden die onze klanten nodig hebben!

Wil je er achter komen hoe een gemiddelde week van een CDD Analist eruit ziet? Lees dan dit artikel met onze collega Annemiek.

JIJ

• HBO- of WO-werk en -denkniveau en starter op de arbeidsmarkt
• Beschikbaar voor 32, 36 of 40 uur per week
• Gericht op professionele en persoonlijke ontwikkeling
• Secuur, onderzoekend, integer
• Flexibel inzetbaar en enthousiast over detachering
• Reisbereid naar de Randstad (want daar zitten onze opdrachtgevers), ondanks de mogelijkheden van hybride werken. 

Solliciteer en start als junior CDD analist

Solliciteer je bij Talent&Pro, dan is één vraag erg belangrijk: zijn wij een match? Daar komen we maar op één manier achter: via een kennismaking! Solliciteer, en vertel ons meer over jouw ambities. Heb je vragen of wil je meer informatie? Neem dan contact op met Nino Klein via 088 17 01 400.