Junior Consultant Decommissioning - Waste Management NRG

In deze functie draag je bij aan een betrouwbare inzet van nucleaire technologie en het verantwoord omgaan met het afval dat hierbij wordt geproduceerd. Hierbij is het belangrijk het gedrag van nucliden en materialen onder verschillende condities te voorspellen. Hierbij maak je o.a. gebruik van thermodynamische modellen die binnen NRG zijn ontwikkeld.

Profiel

•  Afgeronde technische of natuurwetenschappelijke WO-opleiding, bijvoorbeeld scheikunde, environmental sciences, procestechnologie of technische natuurkunde;
•  Je bent analytisch;
•  Je hebt ervaring met modelleren van chemische en transportprocessen (pre);
•  Je bent resultaatgericht en intrinsiek gemotiveerd om te leren gedurende de projecten;
•  Gevoel voor advisering; goede communicatie in woord en geschrift en sociale vaardigheden.

Team

Je komt te werken binnen het team Decommissioning, Waste management & Disposal (DWD). Onze experts hebben verschillende achtergronden maar hebben een ding gemeen; samen werken we aan veilige en betrouwbare oplossingen voor radioactieve afvalstromen en aan de ontmanteling van nucleaire faciliteiten. De vraagstukken binnen het team zijn sterk uiteenlopend; variërend van onderzoek naar de stabiliteit van afvalverpakkingen, het ontwikkelen van nieuwe methoden om afval te scheiden en te karakteriseren tot het opstellen van ontmantelingsplannen of kosteninschattingen voor ontmanteling. Wij bieden complexe en afwisselende werkzaamheden met volop doorgroeimogelijkheden. Sparren met collega’s is voor ons een vanzelfsprekendheid; onze deur/TEAMS staat altijd open.

Arbeidsvoorwaarden

Naast een interessante functie en betekenisvol werk biedt NRG je ook goede arbeidsvoorwaarden.

Modern en marktconform arbeidsvoorwaardenpakket

•  Een marktconform salaris met doorgroeimogelijkheden;
•  27 vakantiedagen en 12 dagen flextijd;
•  8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag;
•  Pensioen bij het ABP; NRG betaalt 74% van de premie;
•  De reiskosten voor woon-werkverkeer wordt vergoed met € 0,23 per k/m tot een maximum van 50 km enkele reis. OV wordt 100% vergoed.

Persoonlijke ontwikkeling

•  Een onboarding programma voor iedereen nieuw in dienst;
•  Een jaarlijks opleidingsbudget en ruimte voor je eigen wensen.

Flexibiliteit en balans werk-privé

•  Mogelijkheid tot het kopen van 2 weken extra verlof per jaar.

Leuke activiteiten

•  Een actieve personeelsvereniging welke jaarlijks vele sociale en sportieve events organiseert;
•  De gelegenheid om gedurende je lunchpauze een wandeling te maken in het mooie duinengebied of gebruik te maken van ons prachtige bedrijfsrestaurant.

Informatie & sollicitatie

Meer weten over deze functie of ons bedrijf, neem dan contact op met onze corporate recruiter Nancy Roggeveen via 06-15590245 of mail naar [email protected]. Voor meer informatie over ons bedrijf, bekijk onze corporate bedrijfspagina www.nrg.eu.

Een veiligheidsonderzoek (Verklaring Omtrent Gedrag) maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.