Divitel
Drie starters (HBO/WO finance, technische bedrijfskunde en engineering) die willen starten in een traineeship waarin talenten worden ontdekt en ontwikkeling op professioneel niveau plaats vindt in een organisatie waar mensen, innovatieve technieken en persoonlijke groei centraal staan.
Divitel kent een echte hands-on mentaliteit door onze platte organisatie zonder middelmanagement. Hierdoor kan iedereen invulling geven aan zijn taken, maar krijgt iedereen wel zijn eigen verantwoordelijkheden mee.
Na het traineeship zal je een plekje hebben gevonden als specialist in de organisatie waarin je vooruitzicht hebt op een vaste aanstelling.
Iedereen binnen onze organisatie krijgt de ruimte om zichzelf te ontwikkelen, het feit dat daar opleidingen en cursussen bij komen kijken is voor ons niet meer dan vanzelfsprekend. Je krijgt de kans om zelf aanvragen in te dienen voor cursussen die in jouw vakgebied passen en daarbij komen de vaste cursussen kijken die gepland zijn voor het traineeship (denk aan Prince2, Ipma, e.d.).
- Een startsalaris die mee groeit met jouw groei in de organisatie
- Een uitstekende werkomgeving
- Een budget voor cursussen
- Persoonlijke begeleiding gedurende het hele traineeship
- Laptop
- Telefoon
- Afhankelijk van jouw functie een auto van de zaak
- Traineeshipprogramma en talentdagen
- Een vast cursusaanbod gedurende het traineeship
- Veel gezellige collega’s en een bruin café!
