Trainee Optimalisatie Europees Instrumentarium

Jij vertaalt door intensief samenwerken en actief netwerken nieuwe ideeën en bestaande initiatieven te naar een nieuwe aanpak

De afdeling:

De afdeling Bestuur staat voor de integraliteit en consistentie van beleid en bestuur. Dit doet de afdeling door te signaleren, te adviseren, te coördineren, te verbinden en toezicht te houden. De afdeling is verantwoordelijk voor een eenduidig provinciaal rolprofiel met een heldere taakopvatting en sturingsfilosofie. Er wordt gezorgd voor een strategische bestuurlijke positionering van de provincie richting Brussel, het Ministerie van BZK, andere provincies, grote steden, WGR(plus)-regio's en gemeentebesturen. Vanuit deze concernbelangen is ook de advisering aan en ondersteuning van de Gedeputeerde Staten (zowel individueel als collectief), het directieteam als collectief, de provinciesecretaris en de Commissaris van de Koning (zowel provinciale als rijkstaken) belegd bij de afdeling Bestuur. De afdeling Bestuur bestaat uit de volgende drie bureaus:

• Bureau Bestuurlijke Zaken en Toezicht;
• Bureau Beleidscoördinatie en Advies;
• Bureau Kabinet.

Deze traineeplek kent een bureau en afdeling overstijgend karakter, maar de basis van waaruit je werkt is het bureau Beleidscoördinatie en Advies. Dit bureau ondersteunt Gedeputeerde Staten, het directieteam, de provinciesecretaris en de Commissaris van de Koning op strategisch, tactisch en operationeel niveau. Kwaliteit en integraliteit van beleid en bestuur vormen daarbij het uitgangspunt. Binnen het bureau bevinden zich de volgende eenheden: GS-ondersteuning, stafadviseurs van de Commissaris van de Koning en Provinciesecretaris, DT-secretaris, Beleidscoördinatie (waaronder de coördinatie van IPO, Wob en Bibob), Public Affairs, Europese en Internationale Zaken en Xplorelab. In het Expertisecentrum Europese en Internationale zaken wordt onder andere aan partners binnen de provincie ondersteuning geboden bij de belangenbehartiging in Brussel en het verwerven van Europese subsidies.

De opdracht:

Als trainee ga je actief aan de slag in het uitdagende speelveld van Europese Subsidies. De Provincie Zuid-Holland is actief in Brussel en zet Europese subsidies in om provinciale doelen te realiseren en faciliteert het bedrijfsleven en de kennisinstellingen binnen deze trajecten. Voor het realiseren van de grootstedelijke ambities (namelijk behoren bij top 5 van Europa) zijn al grote stappen gezet. Via een intensieve samenwerking met andere provincies en de G4 is het gezamenlijke programma Kansen voor West opgestart.

Dit programma wordt voor een belangrijk deel gefinancierd door Het Europees Fonds voor Regionale Ontwikkeling (EFRO). Dit succesvolle initiatief vormt het vertrekpunt voor jouw opdracht, want als het gaat om het realiseren van de ambities via projecten in het landelijk gebied is nog een mooie slag te maken. Als trainee ga je volop aan de slag met het optimaliseren van het Europees Instrumentarium rondom groene subsidies. Naast groene subsidies liggen er ook kansen op het gebied van innovatie, milieu, water en duurzame energie. Kortom: je bent actief in een breed speelveld waarin onderlinge afstemming en samenwerking (intern/extern) essentieel is. Je werkt van buiten naar binnen. Niet alleen omdat dit helemaal past bij deze tijd, maar ook omdat er mogelijk bij andere organisaties (bijv. andere provincies) al verschillende initiatieven op dit terrein zijn ontwikkeld. Er is op dit moment behoefte aan meer inzicht in wie wat doet op het terrein van subsidies/ fondsen. Al je acties zijn er op gericht om dit scherp te krijgen en meer uniformiteit aan te brengen in het complexe proces van het verwerven en verdelen van (groene) subsidies. Je kunt hierbij denken aan het uniformeren van werkprocessen, opstellen formats, verbeteren interne/externe communicatie, opzetten overlegstructuren, uitwerken van juridisch kader, invoeren van controlemechanismes (zowel financieel als juridisch). Wat er ook voor nodig is, je inzet zal op termijn gaan leiden tot betere onderlinge samenwerking en het beter benutten van (groen) subsidies/fondsen vanuit Europa door de verschillende afdelingen van de Provincie Zuid-Holland. Er is sprake van uniformiteit en herkenbaarheid zowel voor interne als externe stakeholders.

Dit is echt een plek waarin je inhoud en proces kunt combineren. Dit is de traineeplek waarin je kunt laten zien dat je in staat bent om complexe materie behapbaar maakt, dat je op een enthousiaste en creatieve manier processen in gang kunt zetten en dat deze in concrete resultaten uitmonden.

Wij vragen:

• afgeronde universitaire master opleiding met een stevige financiële, economische of juridische component;
• maximaal 1,5 jaar werkervaring;
• aantoonbare affiniteit met een politiek- bestuurlijke omgeving;
• een zelfstandige netwerker die goed kan verbinden op inhoud en op de relatie;
• structurerend;
• analytisch sterk;
• brede blik, gericht op samenwerking, een echte verbinder.

Selectieprocedure:

Op de site www.zuid-holland.nl/traineeprogramma tref je alle informatie aan over de selectieprocedure.

Meer informatie:

Op de wervingssite tref je de meest gestelde vragen aan, mocht je vraag nog niet beantwoord zijn mail dan naar [email protected] ter attentie van Frank Puchala. Wij nemen spoedig contact met je op.