Traineeship Finance 

Ben je geïnteresseerd in het beïnvloeden van het beleid van (semi-)publieke organisaties en het vormgeven van financiële beslissingen? Grijp deze kans aan om een verschil te maken en jouw stempel te drukken op de financiële koers van Nederland.

Je leert alle skills die je nodig hebt om een knallende carrière neer te zetten in dynamische bestuurlijke omgevingen. Breng jezelf verder terwijl je de samenleving verder brengt. 

Het traineeship 

Bij Skyscrapers doen wij er alles aan om jou te matchen met de uitdagendste opdracht die past bij jouw ambities. Het is mogelijk dat je tijdens jouw 2-jarige traineeship meerdere opdrachten gaat afronden, maar het komt ook voor dat je met één opdracht aan de slag gaat. In beide gevallen krijg je de kans om het publieke werkveld te verkennen, terwijl je ook de tijd en ruimte krijgt om je te richten op jouw ontwikkeling.

Ga aan de slag met opdrachten in de richting van:

• Financiële planning - Door prioriteiten te stellen en middelen strategisch te alloceren, kunnen publieke organisaties zich flexibel aanpassen aan veranderende omstandigheden en hun financiën doelgericht beheren.
• Innovatie - In een tijdperk van voortdurende technologische vooruitgang is het omarmen van innovatieve financiële technologieën cruciaal voor publieke organisaties. Dit omvat de integratie van digitale systemen, data-analyse en automatisering in financiële processen.
• Risicomanagement - Het proactief identificeren, evalueren en beheersen van financiële risico’s is van vitaal belang in de wereld van publieke financiën. Dit omvat het omgaan met onzekerheden met betrekking tot inkomsten, kosten en andere financiële variabelen.

Je sluit ieder kwartaal af met een supervisiegesprek met je opdrachtgever en je begeleider van Skyscrapers.

Voor wie is dit traineeship?

• Je beschikt over een (bijna) afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur een studie richting Finance, Economie of Bedrijfskunde;
• Je hebt 0 tot 3 jaar werkervaring.
• Je bent ambitieus, gedreven en leergierig. Je hebt een beeld van de impact die je wilt maken op de wereld.
• Het traineeship is in het Nederlands. Je spreekt en schrijft dus vloeiend Nederlands.
• Je wilt werken in Noord-Holland, Zuid-Holland, Utrecht, Brabant, Gelderland of Flevoland.

Opdrachtgevers

Tijdens je traineeship werk je bij een goed gematchte opdrachtgever. Denk aan opdrachtgevers als gemeente Amsterdam, gemeente Lelystad of een andere (semi)overheidsinstelling die perfect bij je past.

Wat krijg jij:

• Een contract van 37 uur;
• Een bruto startsalaris van €2900,- per maand; o.b.v. 40 uur
• Na 1 jaar krijg je een verhoging naar €3050-; o.b.v. 40 uur
• Een intensieve bootcamp waardoor jij écht een kickstart kunt maken; 
• Een Learning & Development programma met een marktwaarde van €15.000;
• Gemiddeld 12 uur per maand trainingen, evenementen en persoonlijke coaching;
• Extra optionele evenementen met de community;
• 25 vakantiedagen;
• Een NS Business Card of kilometervergoeding.

Learning & Development

• Training: 3 trainingen (soft skills of vakspecifiek) per maand
• Begeleiding: Je wordt gedurende jouw traineeship gekoppeld aan een Talent Manager en krijgt toegang tot coaching
• Events: Speciale activiteiten, zoals de business games, de Skydives en de communitydagen
• Ontwikkelbudget: €1750,- persoonlijk ontwikkelbudget om je vanaf jaar 2 te specialiseren in een specifiek vakgebied