Traineeships Gemeente Zwijndrecht 

Ben je net (of bijna) afgestudeerd WO-er en wil jij je carrière starten bij de mooiste gemeente van Nederland? Begin dan als trainee bij de gemeente Zwijndrecht om samen met ons te bouwen aan een Krachtig Zwijndrecht. Momenteel bieden we namelijk diverse traineeships aan op het gebied van informatiemanagement, openbare orde en veiligheid, gebiedsontwikkeling, preventieve gezondheidszorg én leefomgeving. Ben jij klaar voor een werkgever die werk maakt van jou persoonlijke ontwikkeling, pak dan deze gouden kans en solliciteer naar het traineeship van jouw keuze!

Wij hebben de volgende traineeships:

1. Traineeship Informatiemanagement
Heb jij "digitale genen"? Wil je meewerken aan onze digitale transformatie, zaak- en procesgericht werken, doorontwikkeling MS Office / share point, helpen gebruikers bij applicaties, handen en voeten geven aan diverse wettelijke ontwikkelingen en meedenken over betere (online) dienstverlening. Solliciteer op het traineeship Informatiemanagement.

2. Traineeship Openbare Orde en Veiligheid
Ben jij een 'crime fighter' in hart en nieren? Een veilige gemeente is een groot goed. Spreken onderwerpen als (woon- jeugd-) overlast, opiumwet,  ondermijnende criminaliteit en openbare orde en veiligheid je aan? Solliciteer dan op het traineeship Openbare Orde en Veiligheid.

3. Traineeship Volksgezondheid, Sport, Preventie.
Wil je binnen het preventieve gezondheidsdomein aan de slag met de verschillende ambities uit de nota 'Een gezonde basis voor iedereen' en het gelijknamige preventieakkoord dat in 2021 is opgesteld? Solliciteer dan naar het traineeship Volksgezondheid, Sport, Preventie.

4. Traineeship Gebiedsontwikkeling
Wil jij ons meehelpen Zwijndrecht mooier en krachtiger te maken? Reageer dan op het traineeship Gebiedsontwikkeling.

5. Traineeship Leefomgeving in beweging
Wil jij bijdragen aan een mooie, schone en veilige openbare ruimte van Zwijndrecht? Reageer dan op het traineeship Leefomgeving in beweging.

Wat ga je doen?

Dit ligt eraan waar je het meest affiniteit mee hebt, je talenten liggen én op welk beleidsdomein je ambitie ligt. Wij hebben de volgende traineeplaatsen beschikbaar. Wij vragen je in je sollicitatie je voorkeur voor één van deze traineeships kenbaar te maken.

1. Traineeship Informatiemanagement
Heb jij "digitale genen"? Wil je meewerken aan onze digitale transformatie, zaak- en procesgericht werken, doorontwikkeling MS Office / share point, helpen gebruikers bij applicaties, handen en voeten geven aan diverse wettelijke ontwikkelingen en meedenken over betere (online) dienstverlening. Solliciteer op het traineeship Informatiemanagement.

2. Traineeship Openbare Orde en Veiligheid.
Je start je dag met het doornemen van je mail en de zaken in ons Zaak- en Archiefsysteem. Daarna heb je een overleg met de Zorgmarinier over een persoon die veel overlast veroorzaakt in zijn/haar woonomgeving. Later op de dag belt een collega met een vraag over een vermoeden van criminele ondermijning, jij denkt met hem mee en geeft een advies. Dat doe je samen met de adviseurs openbare orde en veiligheid.

3. Traineeship Volksgezondheid, Sport, Preventie
Ambities als een rookvrije generatie, verantwoord middelengebruik en het bevorderen van de mentale gezondheid van onze inwoners? Een gezonde leefstijl? Daarop hebben we voor jongeren een JOGG aanpak met JOGG-regisseur, waaraan je eventueel een bijdrage kan leveren. Concreet kan je bijvoorbeeld contact hebben met een sportvereniging die vragen heeft over het maken van blauwe lijnen om een rookvrije zone aan te geven binnen het terrein van de vereniging. Je stemt daarover af met de collega binnen de gemeente die het sportterrein beheert.

Je verbindt met veel verschillende domeinen, collega's en partners. Preventie raakt een grote diversiteit aan projecten en beleidsdomeinen. Daarom schakel je met collega's en partners op domeinen als sport, onderwijs, zorg en jeugd. Aan de genoemde ambities wordt zowel in lokaal als regionaal verband gewerkt. Regionaal werk je veelal samen met de GGD en de gemeenten in de regio.

4. Traineeship Gebiedsontwikkeling.
In Zwijndrecht hebben we een stevige ruimtelijk-economische ambitie en werken we hard aan duurzaamheidsambities en aan duizenden nieuwe banen en woningen. Dit alles in een sterk verstedelijkte omgeving met veel grote infrastructuur en uitdagingen rondom externe veiligheid. Als trainee gebiedsontwikkeling doe jij ervaring op met het ruimtelijk, planologisch en financieel mogelijk maken van deze ambities door gebiedsontwikkeling mogelijk te maken. Naast affiniteit met de inhoud ben je een samenwerker pur sang. Gebiedsontwikkeling lukt alleen in samenwerking met andere overheden, inwoners, bedrijven en andere initiatiefnemers.

5. Traineeship Leefomgeving in beweging
De leefomgeving van mensen draagt bij aan hun geluksgevoel en daarmee aan hun kwaliteit van leven. Het beheer van de openbare ruimte maar ook gemeentelijk vastgoed zoals sportaccommodaties en begraafplaatsen valt hieronder. Van plannen tot realisatie! De afdeling Realisatie draagt bij aan de ontwikkeling van woningbouwprojecten, reconstructies van straten, realiseren van nieuwe accommodaties zoals bijvoorbeeld een nieuw zwembad en invulling geven aan het verbeteren van de groenvoorziening. Een actueel beleidsthema daarbij is hoe wij participatie en communicatie met de samenleving en onze externe partners vormgeven.

Wil jij bijdragen aan vergroenen, verduurzaming en beleidsthema's die hieraan raken, zoals klimaatadaptatie, biodiversiteit en de energietransitie? En de vertaling onze projecten en het dagelijks beheer?

Wat neem je mee?

Wij zoeken een collega met passie voor de publieke zaak in de volle breedte. Je vind het leuk om proactief te werken in een dynamische omgeving die meestal informeel is.  Je hebt een "hands on" mentaliteit, bent organisatorisch sterk, en leergierig. Jouw drive om innovatieve ideeën in de praktijk te brengen. Het ene moment ben je in gesprek met inwoners, het andere moment schrijf je een nota voor het college. Bij ons leer je zowel schakelen tussen diverse inhoudelijke domeinen als handelen op verschillende niveaus.

Daarnaast ben jij:

• Bijna of recentelijk WO afgestudeerd. Voor het traineeship Gebiedsontwikkeling hebben wij voorkeur voor een afstudeerrichting 'sociale of economische geografie' of 'planologie'.
• In staat om je goed te kunnen verplaatsen in de mening van anderen.
• Goed met de Nederlandse taal in woord en geschrift.
• Bovenal je bent bereid om te leren en in jezelf te investeren.

Waar kom je te werken?

Zwijndrecht is met bijna 45.000 inwoners een levendige en aantrekkelijke gemeente in de Randstad. Het raadsprogramma “Krachtig Zwijndrecht” omvat een stevige ambitie. De opgaven waar de gemeente Zwijndrecht voor staat, vragen om een grotere mate van samenlevingsgericht werken en het handelen vanuit één organisatie met een integrale aanpak. In opgaveteams bestaande uit collega's van alle afdelingen zoeken we samen met onze partners en inwoners naar oplossingen.

Ook jij levert daar vanuit je expertise of talent een bijdrage aan! Gemeente Zwijndrecht is een platte, informele en open organisatie. Een prettige werksfeer, vakmanschap, talentontwikkeling en resultaat staan centraal. Wij geloven in de kracht van onze medewerkers en geven dat vorm door hun talent in te zetten voor het realiseren van onze opgaven. Wij maken graag gebruik van jouw actuele kennis en frisse ideeën. Zo leer jij van Zwijndrecht en Zwijndrecht van jou.

Welke afdeling wordt jouw thuisbasis?

Je thuisbasis is de afdeling staf voor de traineeships Informatiemanagement en Openbare Orde en Veiligheid, de afdeling Maatschappelijke Ontwikkeling voor het traineeship Gezondheidszorg, de afdeling Ruimtelijke Ontwikkeling voor het traineeship Gebiedsontwikkeling en de afdeling Realisatie voor het traineeship Leefomgeving in beweging.

Wat bieden we jou?

Dit zeggen onze oud trainees: 'De gemeente Zwijndrecht is een werkgever die nieuwsgierig is naar jouw frisse blik en jou veel mogelijkheden biedt om jezelf verder te ontwikkelen' en 'Door de open cultuur bij de gemeente Zwijndrecht leer je snel de organisatie kennen en krijg je de ruimte om aan de slag te gaan met verschillende opgaves'.

Naast groei in je carrière met professionele coaching en groepsopleiding, bieden wij jou de volgende arbeidsvoorwaarden aan:

• Een afwisselende en een uitdagende functie voor (maximaal) 36 uur per week.
• Een bruto maandsalaris van maximaal € 2.865,- (schaal 9, trede 0, CAO Gemeenten op basis van 36 uur).
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden; 100% vergoeding bij reizen met het OV,  pensioenregeling bij het ABP,  tegemoetkoming in de zorgverzekering, een individueel keuzebudget van 17,05% van jouw bruto jaarsalaris.
• Je krijgt een opleidingsprogramma aangeboden waar persoonlijke en professionele ontwikkeling in centraal staat.
• Een regeling flexibel werken waarmee we samen zorgen dat je zowel op kantoor als thuis veilig en gezond kan werken.
• Aandacht voor gezond, gelukkig en gedreven werken via ons programma Samen Werkt!
• Hierbij krijg je onder andere toegang tot een digitaal platform met aandacht voor vitaliteit en begeleiding op het gebied van ontspanning, voeding, mindset en back to nature.

Gemeente Zwijndrecht streeft ernaar om een diverse en inclusieve organisatie te zijn. We streven naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van onze gemeente, zodat we samen betere resultaten kunnen behalen.

Solliciteren of meer weten?

Fijn dat je de tijd hebt genomen om deze vacaturetekst helemaal te lezen. Wil je solliciteren, geef dan aan voor welk traineeship je bij ons gaat via onze sollicitatiepagina. Wil je meer weten over de functie of heb je vragen over een van de specifieke traineeships? Neem dan contact op met een van onze contactpersonen:

• Traineeship Informatiemanagement: Norbert Raupp, informatie manager, 06–38840002.
• Traineeship Openbare Orde en Veiligheid: Bianca Schuurman, adviseur OOV, 06-40640024.
• Traineeship Gebiedsontwikkeling: Miriam Bode, programma manager Ruimtelijke Ontwikkeling, 078–7703582.
• Traineeship Preventieve gezondheid: Willemijn Poortvliet, beleidsontwikkelaar Maatschappelijke Ontwikkeling, 078–7703691.
• Traineeship Leefomgeving in beweging: Rob Kisters, concernmanager Realisatie, 06–21566544.

Als je bij ons in dienst komt is het aanvragen van een VOG onderdeel van de procedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.